新员工入职培训

       2016年2月27日，为了配合公司经营管理目标的顺利完成，公司人事行政部根据各岗位缺编情况，招聘了一些新员工，为了让新员工了解企业历史和企业的规章制度，公司人事行政部部长罗鹏，在公司一楼会议室，举行了新员工入职欢迎仪式，同时对新入职员工进行了入职培训，培训内容如下：

第一、新员工入职厂史回顾视频教育。

第二、新员工入职规章制度讲解。

第三、新员工人事相关工作流程讲解。

第四、公司未来发展目标展望。

通过这次培训，让新员工对公司有了更深刻的理解和认知，同时也坚定了对公司未来的信心和动力。